工会信息
快速充电桩省心省钱、母婴儿童室温馨如家、职工洗车房便捷省时……2025年 ，铁运分公司将“以人为本”的理念转化为一项项看得见、摸得着的暖心行动 ，让宽大职工幸福感“触手可及”。
舌尖幸福 ，暖在“热乎”与“多样”。一年来 ，分公司餐厅以知足职工多样化就餐需求为起点 ，每季度开展一次职工代表巡视巡查 ，针对后勤服务开展调研 ，打造了特色美食 ，涵盖快餐、面食、小吃等品类 ，让职工的餐桌日日有新意 ，吃得开心、吃得舒心 ，以“暖胃”的知心行动做实“暖心”服务。同时 ，针对职工就餐情形 ，以“恬静、清静、高效”为重点 ，周全升级餐厅空间 ，就餐区配备质感实木餐桌与皮质座椅 ，分区域遮掩绿植 ，既提升了整体格调与视觉美感 ，更营造出清静惬意的用餐气氛。
栖身幸福 ，优在“舒心”与“守护”。分公司以一连升级职工公寓品质为目的 ，完成宿舍网络电视刷新 ，统一配发床上用品 ，推行细腻化品级管理 ，指导职工自动争创“文明宿舍”�？怪幸揭逭锘疃� ，约请康复理疗医师进驻分公司 ，为职工开展切脉问诊、针灸理疗服务 ，将优质医疗服务送到职工身边 ；与此同时 ，团结义诊同步举行康健讲座 ，为职工解说常见病、多发病的预防知识和注重事项 ，量身定制个性化膳食计划 ，让康健呵护精准又知心。
生涯幸福 ，赢在“便捷”与“快乐”。自助洗车房正式投用 ，职工“足不出户”就能享受便捷洗车服务 ，省时省钱又省心 ；开展优异职工疗休养活动 ，让宽大职工共享企业生长效果 ；针对分公司新能源汽车逐年增添的现真相形 ，新增智能快速充电桩 ，让汽车充电离别排队困扰。不但云云 ，为解决户外一线职工防砸鞋磨损快、冬季不防滑的问题 ，分公司凭证各岗位劳动强度的现真相形 ，修订了劳保用品发放制度 ，每年为一线职工替换劳保用品 ，新鞋子穿在职工的脚上 ，温暖了职工的心、体现了企业的情 ，提升了职工的“幸福指数”。（雷霆）
编辑：达文娟
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