组织干部
年尾岁尾是清静生产的“承压期”与“要害期”，小庄矿党委锚定“保清静、稳形势”焦点目的，以“党建+清静”深度融合为主线，组织各党支部开展清静形势宣讲与攻坚行动，推动党员干部冲锋在前、树模引领，用红色力量织密矿井年尾清静生产“防护网”。
主题党日“敲警钟” 靶向治“违”护年尾
“年尾清静事情容不得半点松懈！我们要以党员身份作楷模，自动排查作业职员身体与精神状态，坚决不让‘不清静职员’上岗，实时阻止身边‘三违’行为，守住清静红线。”12月3日，该矿各党支部使用集中学习时间，以“整治‘三违’、护航年尾”为主题开展党日活动，为清静生产注入头脑动能。
活动中，各党支部通过“案例复盘与现身说法”双措并举，周全梳理今年以来爆发在身边的“三违”情形，约请违章职员讲述自身履历与教训，党员干部团结案例深入剖析，指导职工深刻熟悉“三违”对小我私家、家庭、企业的严重危害，切实筑牢头脑防地。
综掘一队党支部聚焦“责任落实、隐患整改、现场规范”三大概害，梳理清静生产薄弱环节，组织全员学习“三违”典范案例，通过案例剖析、反思讨论，推动全员拧紧“纪律弦”、绷紧“清静弦”。综掘三队党支部立异党员与职工结对模式，一对一梳理岗位危害点，团结现场实操解说清静规范，让清静意识从“入耳”转向“入脑入心”。巷道维修队党支部则将“班前眷注”纳入班前会牢靠流程，在使命安排、清静嘱咐后，党支部书记自动与职工交流谈心，送上暖心提醒，让原本以“指令转达”为主的班前会，变身凝聚人心、转达温情的“清静加油站”。
党员攻坚促落实 一线攻关破难题
该矿坚持党建引领抓清静，党员带动促落实，推动党员干手下沉一线、继续作为，让红色动能在井下生产现场“发光发热”。
综掘二队党支部以“党员身边无三违”“党员身边无事故”为抓手，党员干部自动带动反“三违”、查隐患、守规范，针对掘进施工中支护质量、装备运行、作业流程等高�；方�，靠前监视指挥，确保隐患“早发明、早处置惩罚”；建设作风和清静双审核机制，将党员履职体现与清静绩效挂钩，树立鲜明“奖优罚劣”导向。
面临40207事人情装备转运、液压管路对接等难题，采掘准备队党支部迅速组建党员突击队，一方面逐项排查清静隐患，制订针对性防控步伐；另一方面集中攻关液压管路对接手艺难点，优化装备转运流程，包管各环节无缝衔接。在党员突击队“跟我上”的发动下，全体施工职员士气高涨。
抽采队党支部则深耕“党建+清静”融合路径，通过设立党员树模岗、明确党员领办攻关课题，围绕钻孔施工动态达标，构建标准学习、开钻验收、全程监视闭环系统，实时管控施工质量，层层筑牢正规循环作业清静防地。（陈杰）
编辑：达文娟
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