陕煤新闻

12月15日,陕煤集团新提升向导干部延安精神再教育培训班在集团总部开班。集团公司党委书记、董事长张文琪出席开班式并讲话,党委副书记王俐俐主持开班式。
张文琪指出,要以延安精神的再教育、再熟悉,指导新提升向导干部进一步坚定理想信心,罗致精神力量,提升作风能力,以越发坚定的信心,立异的行动,树模发动、团结向导宽大干部职工真抓实干,推动班子建设取得新效果,高质量生长迈上新台阶。一是坚持以学铸魂,罗致精神力量。要把学习延安精神与贯彻落实上级安排要求细密团结,坚定不移推动企业高质量生长。要解放头脑,深化刷新立异,因地制宜生长新质生产力,增强企业焦点功效,提升焦点竞争力。要协同树模,以上率下强化“五好班子”建设,构建企业与职工运气配合体。二是坚持以学增智,提升综合素养。要一直提高政治“三力”,增强系统头脑和逻辑思索能力。要深入对标交流,在历史的感悟和交流钻研中,实现协同互补、配合前进。要提升履职能力,将四种谋划理念体现在事情实践及效果上。三是坚持以学正风,砥砺过硬作风。要守好清廉底线,切实推行好“一岗双责”,做到严于律己、严负其责、严管所辖。要强化作风引领,成为四种谋划理念的坚定实践者和“讲团结、顾阵势、善合作、树正气”的模范践行者。要围绕集团生长阵势,将新知识、新理念,转化为谋划事情的新思绪、破解难题的新要领、推动生长的新动能。四是坚持以学促干,展现继续作为。要切实自主自强、一连艰辛斗争,周全深化企业刷新,科学制订“十五五”妄想,增强刷新的系统性、整体性和协同性。要周全强化危害防控,紧盯商业、财务、清静危害管控,严控带息欠债规模,强化谋划性现金流管理,落实清静“严、细、实”总要求,有用包管清静信访稳固平稳有序。要周全推进降本增效,一连深化重点事情收效,构建全方位协同降本系统,增强低本钱竞争力。要周全冲刺年底收官,立异实验增量行动,确珍重点使命圆满完成。
就提升培训效果,王俐俐要求,一要突出理念刷新,凝聚班子协力,将四种谋划理念融入战略决议与企业文化。二要突出岗位践行,强化责任继续,各级班子成员要各司其职、协同发力,扎实推进集团各项重点事情落地。三要突出实绩实效,推动企业生长,驻足集团生长阵势,破解难题、深化刷新、提升管理,以新思绪、新行动,推动集团高质量生长。
本次培训为期三天,涵盖理论讲座、红色研学、钻研交流等多种方法,集团公司总部及所属单位新提升向导干部加入培训。厥后,将举行年轻干部理想信心强化树模班。(郑东 汪琳 高一木)


