2025年“清静生产月”主题征文专栏
“清静生产月”启动后，孟村矿紧扣“人人讲清静、个个会应急——查找身边清静隐患”主题，驻足矿井清静管理现实，以“宣传引领到位、素质提升到位、执行落实到位”为焦点行动，扎实开展系列活动，周全吹响“清静生产月”嘹亮军号。
立体宣教，营造“人人讲清静”浓重气氛
“防控要害危害 查找身边隐患”“落实主体责任 强化应急管理”……走进孟村矿，这样的清静警示语随处可见，时刻转达着清静生产的主要性。
该矿通过“线上+线下”双轨并进的方法，全心营造浓重的清静宣教气氛，将清静意识深植于每一位职工心中。充分使用“孟村之声”、微信公众号、LED大屏、电梯广告机等宣传载体，循环播放“清静生产月”主题宣传片、清静警示教育片、清静微影戏，营造“人人讲清静”的浓重气氛。同时，各部分、区队使用班前会、周三集中学习时间，组织职工认真寓目典范矿山事故警示教育片，做到警钟长鸣、以案示警、以案促改、以案促治。
“清静不是六月的限制篇章，而是365天不灭的明灯。”克日，一首朗朗上口的诗朗诵火爆孟村矿，陪同着优美的轻音乐，“生硬”说教变为“柔性”提醒，时刻敲响清静警钟。
该矿“巾帼”宣讲团驻足职工需求，通过进区队、进班组的方法立异开展“专题式”宣讲，将清静警示教育和文艺演出有机团结，全心编排以清静生产为主题的舞蹈、歌曲、诗朗诵等文艺节目，倾心送上一道道既有营养又有品质的“清静大餐”，并现场组织了清静知识有奖问答活动，让职工自动学习清静知识、掌握清静手艺，助力矿井清静生产。
清静宣讲、清静宣传咨询日、亲情嘱安等一系列内在富厚、形式多样的清静活动正在一连上线，该矿用一连、立体、深入的清静宣教模式，一直引发职工清静意识和责任继续，使清静理念深入人心，成为全体干部职工的共识和行动自觉。
精准培训，赋能“个个会应急”实战能力
走好手艺培训“先手棋”。该矿凭证职工岗位特点开展靶向培训，增强培训针对性、实效性，通过内容精准化、培训多样化的方法，认真组织清静生产执律例则等方面的学习培训事情，同时，依托“孟村大课堂”将培训方法分级、分类、分专业精准实验，起劲提升全员知法遵法、知规守纪意识。
在提升全员清静意识与应急处置惩罚能力上，该矿要求多部分举行团结，围绕清静行为规范、应急处置惩罚手艺、事故案例剖析等内容，系统化开展清静培训、事故案例警示教育等，并进一步优化全员考试清静题库，确保清静培训效果入脑入心。
“顶板完整，无离层、无裂隙，两帮无片帮危害……”克日，该矿综掘一队组织开展的“手指口述”专项培训引起了普遍关注，该队认真人举行解说树模。
该矿使用周三集中学习时间，常态化开展“大学习、大培训”，让职工团结岗位现实，围绕装备操作、隐患排查、应急处置惩罚等事情知无不言，分享履历教训，提出刷新建议；区队管理职员上台树模，让“纸上标准”酿成“真人模拟”，并与职工面扑面交流，解答清静疑问。通过这种“职工讲、干部做、各人议”的互动模式，进一步引发全员加入清静管理的自动性，让“人人都是清静员”的理念落地生根。
同时，针对清静素质提升，该矿要求清静管理职员着重学习清静生产执律例则、清静生产管理相关营业知识；职工重点学习清静规程标准、岗位危害辨识和应急处置惩罚操作等岗位应知应会知识，让宽大干部职工在差别的培训�？橹姓业绞屎献约旱难澳谌�，清静意识和手艺水平获得周全提升。
在此基础上，该矿还开展了岗位练兵、手艺交锋等活动，起劲搭建职工探讨武艺、提升手艺、展示才华的平台，引发岗位职工钻研营业手艺、解决手艺难题的热情与劲头，提升手艺人才步队整体水平。（郝杰）
编辑：达文娟
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